Tag Archive for SST

CE JUIN 2017 : EVOLUTION DU SST

Le suivi médical périodique et systématique instauré par la loi évolue vers un suivi individualisé de chaque salarié en prenant en compte l’état de santé et l’âge du travailleur. La visite médicale d’embauche serait supprimée sauf pour les métiers à…

RAPPORT SERVICE SANTE AU TRAVAIL 2016 SST CE FEVRIER 2017

La direction présentait le rapport annuel d’activité du service de santé au travail. La première surprise fut de découvrir que les chiffres donnés dans ce rapport ne sont pas d’une très grande fiabilité. Les médecins travaillent encore avec des outils…

SMARTSTORE MONTARGIS CONTRE SST CE JANVIER 2017

La Smartstorisation de la boutique de Montargis se fera au détriment de la santé au travail. La mise en place du concept Smarstore se généralise à travers tout le pays et donc sur tout le territoire de la DONC. Les…

REORGANISATION DE LA MEDECINE DU TRAVAIL SST CE NOVEMBRE 2016

REORGANISATION DE LA MEDECINE DU TRAVAIL (SST) La CGT doutait déjà qu’il y ait assez de médecins et infirmières, mais alors que dire en voyant ce projet d’adaptation du périmètre SST Centre Val de Loire – Berry ? La direction…

CE décembre 2015: Modification de la fiche sur les missions du médecin du travail et la visite médicale en santé au travail

Souffrance au travailPour la direction l’objectif était de donner un cadre au déroulé des visites médicales. Pourtant de nombreuses contraintes, secret médical, indépendance des médecins, ne permettent pas de décrire précisément les procédures.

Le salarié doit donner son accord avant que soit réaliser un acte de contrôle médical. Il peut le refuser. L’ambiguïté est de savoir ce que cela peut entrainer pour son aptitude au métier. Si l’acte n’a rien à voir avec le métier, un certificat d’inaptitude ne pourra pas être produit par le médecin. La direction dit qu’elle fait confiance aux médecins pour faire preuve de discernement dans ce domaine.

CE novembre 2015: Recrutement d’un médecin en CDI à Caen et un autre à Rouen

  • Souffrance au travail> Information / consultation sur le recrutement d’un médecin en CDI à Caen et réorganisation associée du Service de Santé au Travail sur ce secteur,

  • > Information / consultation sur le recrutement d’un médecin en CDI à Rouen.

A l’ordre du jour du CE, il était fait état d’une réorganisation sur le Service Santé au Travail (SST) de Caen mais hormis les 3 obligations légales, nous n’avons aucune donnée comparative.

CE Avril 2015: Information sur le rapport 2014 du Service de Santé au Travail de la DO NC

Souffrance au travailLe Service de Santé au Travail (SST) est composée d’une équipe pluridisciplinaire. Il a pour mission d’éviter toute altération de la santé du fait du travail. Dans ce cadre, il conduit les actions de santé au travail, dans le but de préserver la santé physique et mentale des salariés. Il conseille les employeurs, les travailleurs et leurs représentants sur les dispositions et mesures nécessaires afin d’éviter ou de diminuer les risques professionnels, d’améliorer les conditions de travail, de prévenir ou de réduire la pénibilité au travail, la désinsertion professionnelle et de contribuer au maintien dans l’emploi des travailleurs.

A la lecture du rapport qui nous est proposée, la CGT constate, malgré les bonnes volontés des acteurs, que le résultat sur notre DONC n’est pas à la hauteur de l’objectif théorique ci-dessus et cela faute de moyens.

CE mars 2014: Information consultation sur le Rapport Annuel Administratif et Financier, et Information sur le rapport d’activité 2013 du Service de Santé au Travail de la Direction Orange Normandie-Centre

Souffrance au travail

Service de santé au Travail

Les conclusions communes des médecins de la Direction Opérationnelle Normandie-Centre confirment les observations que nous faisons quotidiennement sur le terrain ; elles appuient les avis que la Cgt a pu donner sur les différentes réorganisations, adaptations, suppressions de services.

CE Mai 2013: Information sur le rapport d’activité 2012 du Service de Santé au travail de la DO N C :

Souffrance au travail

Service de santé au Travail

Ce rapport confirme les constats faits par la CGT depuis de nombreuses années : surcharge de travail due à la carence de médecins, allongement de la durée de traitement des dossiers (commission de réforme), non prise en compte de l’avis des médecins ou intervention tardive de ceux‐ci dans les projets de restructuration.

CE Mars 2013: Information consultation sur le rapport administratif et financier du Service de Santé au Travail de la DO NC.

Pour la CGT au regard de ce rapport financier, nous espérions un Service de Santé au Travail de meilleure qualité « visite dans les délais préconisés » Pour le Service santé au Travail, malheureusement pour les salariés de la DO…